特別次，王志坤事讓。

就自己僅僅注于實驗方面事，而且也注于些實驗成員庭活方面事。

只讓些活方面沒后顧之憂，才能夠全全投入到實驗研究之。

“蘇教授獎啦，加油！”

眾笑呵呵聊著。

蘇向把臨負責留辦公，然后其繼續忙碌，詢問臨負責。

“王志坤段實驗表現麼樣？”

“沒緒方面問題？沒作面問題？”

🔒第百章 救贖

臨負責到蘇向詢問。

毫猶豫回應，自己其同事也都非常注王志坤事。

所以們除常起作觀察王志坤作況。

們也注王志坤緒。

“王志坤，段作非常努力，自己之錯，所以彌補。”

“得王志坤之事就沒什麼問題，只過次被逼無奈才種選擇。”

臨負責到里候，還嘆。

因為也得樣實驗型才只些配作，些惜。

但王志坤現無怨無悔。

而且從積極態度能夠，王志坤僅僅讓實驗各項研究非常順暢。

而且也考慮自個犯錯之。

所以王志坤通過實際贏得所信賴。

“王志坤真麼，如果樣，倒件好事。”

“沒被次事困擾，而且應當已經放作。”

蘇向話技巧。

因為如果王志坤還搞事，常候緒能就現異常。

怕王志坤就算仍然非常努力，也只偽裝而已。

“把其喊過，其什麼法。”

蘇向完話之后又打實驗里面常作監控記錄。

通過監控再收集些于王志坤作況。

也其作狀態。

實驗作員到蘇向們解況，些都入到辦公。

蘇向放事，認真詢問所。

“各位，們段作狀態們對王志坤作狀態評價。”

“希望得到真實答案，而們為彼此之系所答案。”

蘇向專調自己些敷衍話語，如果真樣就沒必。

而且實驗員也搞麼際系事，都為科研。

所以切都為能讓實驗研作更加順暢。

眾到蘇向話紛紛點。

們確實特別善于交際，而且們也并復雜。

因為所都用實驗研究。

現到蘇向專調點，直言諱。

“們段研究比較順暢，主得益于臨負責指導協調。”

“當然也所共同配，王志坤段盡職盡責讓們省。”

“于點目共睹，而且也很證據都能夠證。”

個作員話完之后又其作員再著自己事。